fbpx

5 עצות זהב ל-CEO וצוות הנהלה לגיוס ה-שדולה הניהולית שלכם!

האם זה שווה לי? (כסף,שכר,חוזים…)
12 באוגוסט 2021
ואז מישהו אחר לוקח את הקרדיט…
12 באוגוסט 2021

אתמול היית לי שיחה עם יזמים > צעירים > שגייסו SEED יפה, בואו נגיד לפני שנתיים-שלוש היה להם די קל לגייס את ה-CTO, אבל השוק עכשיו פשוט 🔥 – ולכן הנה

5 עצות זהב ל-CEO וצוות הנהלה לגיוס ה-שדולה הניהולית שלכם:

1. גייסת SEED יפה? סבבה, אל תעוף על עצמך. יש היום מלא כסף בשוק ( 12B נכנסו לישראל בחצי שנה האחרונה ) – קצת ענווה. 😊

2. מיתוג 🤩- איך נראה הפרופיל לינקאדין האישי שלך? איך התמונה שלך? איך הרגע? האם יש לך לוגו לחברה? יש אתר חברה?

א. תמונת פרופיל- שיהיה ייצוגי, חיוך, נקי, אלגנטי
ב. רקע- עדיף עם הלוגו שלך
ג. החברה שתהיה רשומה בלינקדאין > פירוט מה המוצר והחברה עושה כולל חיבור ל Crunchbase וכמה גייסה
ד. אם יש לך הישגים כיזם כדי לציין את זה
ה. אתר החברה- שיהיה פצצה – תסתכל על החברות המובילות במשק תראה איך האתר שלהם בנוי, נגיד החברות שהנפיקו עכשיו:
Monday, Similarweb, Ironsource, SentinalOne, Kaltura, Walkme, Payoneer, Taboola, etc…
קיצור תלמד מהטובים ביותר

תשקיע על מיתוג וגם על יום צילומים לכל הצוות

3. המועמדים מראייני אותך – תכלס בשיחה שאלו אותי צוות הנהלה: "אמיל תגיד, אז תכלס המועמד הוא שמראיין אותנו, נכון?"
וואלה נכון ומדויק!!! 💯

4. זריזות, יעילות ואפקטיביות – כבר מראש זמנים בלו"ז, תגיב מהר למועמדים ששולח לך הד-האנטר, תייצר Engagement ותתכונן מראש.

5. פיץ' – לונג סטורי שורט- Story Telling – כאילו – MUST

1. פיץ' על עצמך וההישגים שלך כיזם או יזם מתחיל- למה למישהו להצטרף אליך?

2. פיץ' על החברה והפוטנציאל

3. פיץ' על המוצר!!

אתה חייב להיות Story taller ואיש מכירות של החברה, המוצר והתפקיד 🦾

מרגיש חלש בזה? תעשה מה שצריך – קח אנשי מקצוע – חדד את עצמך – אל תפסיד את המועמדים בגלל שאתה לא הכי מושחז…

כתיבת תגובה

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *

Email Me
פתח צ'אט
התחל/י שיחה
היי