מה אתם חושבים שאם תלכלכו מאחורי הגב על עובד שלכם – הוא לא יגלה?

ובכלל איזה מן דבר זה?

פשוט לא!!!

סיימתם יחסי מעביד, תשמרו הפה סגור!

לא הייתם רוצים שהוא ילכלכך עליכם חזרה הרי, נכון?

לא מבין את התרבות הזו, לפעמים היא נובעת מ:
כאב
תסכול
רצון לפרוק

נקודה תחתונה: זה לא משרת אתכם כארגון ולא הופך אתכם למנהלים טובים יותר, ואם אתם שמים רגליים לעובד שסיים לעתיד שלו, אז ביג NO

אנחנו אתם יכולים שלא להמליץ אם יפנו אלינו, אל תייצרו מזה עניין, תתייחסו נקודתית ולא באופן מכליל ואל תיזמו מהלכים שאתם "מלכלכלים"

אל תשחקו משחק מלוכלך!

מסכימים?